LINEで応募
WEBで応募
- サービス提供責任者
更新日：2023年12月21日
★入職お祝い金あり★【サービス提供責任者】神経難病専門／重度訪問介護
- 施設名
- ヘルパーステーションあいあい福岡（在宅）
- 勤務地
- 福岡県 福岡市早良区 百道浜2-1-22 福岡SRPセンタービル601
- 給与
- 月給30万9,000円～32万2,000円
この求人の詳細情報
- 仕事内容
- ////////////////////////////////////////
ALS及び神経難病専門「訪問介護事業所」
ヘルパー事業所サービス提供責任者募集！
////////////////////////////////////////
～在宅で「自分らしい生活」を実現～
ALS及び神経難病の方の”一人暮らし”を24時間体制でサポート
「訪問介護事業所」は、重度の障がいをお持ちの方の生活を支援する”障がい福祉制度”です。その方の介助はもちろんですが、ただそばにいるだけでも安心していただけるように「見守り」なども行います。お一人お一人に寄り添い関係性を築いていただくために、1チーム4人～5人体制の「完全担当制」で24時間ご利用者さまをサポートします。
＜主な業務内容＞
・スタッフへの教育、指導
・サービス計画書と介護目標の設定
・手順書作成
・スタッフ管理（勤怠・面談等）
・担当者会議への参加
・ケアマネや他事業所とのやりとり
・ご家族さまへの連絡
・特定事業所加算の対応
✧˖°こんな方にオススメ˖°✧
✅マネジメント経験を活かしたい
✅OJTが充実した環境で働きたい
✅キャリアアップしたい
✅経験を評価してもらえる環境で働きたい
✅研修サポートがしっかりとしている職場で働きたい
✅福利厚生が充実した職場で働きたい
---------------------------------------------
『寄り添う』介護を大切にしてます。
そんなスタッフをまとめていってほしい。
ご利用者さまに真摯に向き合っているスタッフの気持ちに寄り添ってくれる、
そんなサ責を求めています！
今までしっかりと介護に向き合って来られた方、
そろそろ自身のキャリアを見つめなおしませんか？
ここではその希望が叶います。
キャリアチェンジを希望される方、ぜひ1度説明会にご参加ください！
//////////////////////////////
【説明会のご案内】
①本社：福岡市早良区百道浜2-1-22-601
②Web（Zoom使用）
随時説明会を開催しております。
業務内容や雇用条件について、
また、入社後の教育プログラム及び
1日の流れなどをわかりやすくご説明いたします。
お買い物帰りやお散歩の途中など、お気軽にご参加ください。
※ご参加ご希望の際は
0120-927-228（採用担当）までご連絡くださいませ。
【本社】9:30～18:00（平日のみ）
//////////////////////////////
ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください！
面接前見学も実施中！！
- 採用部門
-
ヘルパーステーション
- 給与詳細
- 月給309,000円～331,000円
≪給与詳細≫
300,000円+ベースアップ手当9,000円＝309,000円
～322,000円+ベースアップ手当9,000円＝331,000円
- 勤務時間
- a）9:00～18:00（休憩60分）
使用期間中は夜勤あり
b)16:00～翌9:00（休憩60分）
※変形労働時間制によるシフト勤務
⭐️残業時間なし
徹底した現場業務内容の管理を行っています
入社後の勤務詳細
1～3ヶ月：〈現場〉日勤+夜勤
4～6ヶ月：〈現場〉日勤
7ヶ月～：本社（百道浜）にてサ責業務（基本土日休み）
- 休日
- 月8～9日
※週休2日制
※入社7ヶ月以降は基本土日がお休みになります
＜その他休暇制度＞
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇（男性も実績あり）
・看護休暇
・介護休暇 等
⭐️子育て支援制度
安心して子育てと仕事が両立できる環境を整備！
産前産後休暇・育児休暇取得後の復帰率も高い数値をキープしています。
復職後もお子さまの発熱などによる急な欠勤や早退が発生した場合も、
スタッフが迅速にフォローに入れる体制を整えています。
（男性職員の育児休暇取得実績もあり）
- 資格
- ＜必須条件＞
①～③のすべてに該当する方
①介護福祉士資格をお持ちの方
②実務経験3年以上必須
③普通自動車第一種運転免許（AT車限定可）
※経験者優遇
＜歓迎条件＞
サービス提供責任者の経験が有る方
⭐️嬉しい資格取得支援制度
業務に関する知識は自己負担なしで習得することが可能です。
（社内規定あり）
必要や意欲に応じた資格取得の支援も制度も充実していますので、
未経験の方でも安心してスキルアップをしていただけます。
- 経験
- 不問
⭐️ALS及び神経難病対応経験不問・充実した研修フォロー体制完備
しっかりとしたOJTを実施するので
安心してお仕事に慣れていけます。
仕事に必要な知識は
自己負担なしで習得することが可能です。
（社内規定あり）
⭐️経験者優遇
ALS及び神経難病対応のご経験をお持ちの方は
ご経験をしっかりと評価して、
優遇致します。
- 年齢
- 不問
- 福利厚生
- ・各種保険完備（労災、雇用保険、健康保険、厚生年金）
・昇給あり
・賞与あり
・退職金あり（規定あり）
・交通費支給（規定あり）
・制服貸与
・マイカー通勤OK（無料駐車場有）
・永年勤続表彰制度あり（3年、5年、10年、20年）
・社内表彰制度あり（社長賞、表彰レセプション等）
・定期健康診断原則あり（入社時期による）
・資格取得支援制度あり
・慶弔休暇
・有給休暇付与（法定通り、消化率100％） 等
⭐️社内表彰制度
10年勤続や社長賞など功労者への表彰制度も設けています。
入社1年未満の新人の方が社長賞を受賞したことも！
一人ひとりのがんばりや成長、気配りを正当に評価してくれる制度です。